De economische klassenstrijd: globalisering en lonen

"De wereld globaliseert, dus je moet je looneisen matigen ...":


Uit: De Volkskrant, 14-02-2007, van verslaggever Olav Velthuis

Globalisering dicteert ook de westerse lonen

De beloning voor arbeid daalt, terwijl die voor kapitaal juist stijgt. Ook hoogopgeleiden krijgen last van globalisering.


Het Britse weekblad The Economist spreekt over de grootste herverdeling van de taart in meer dan honderd jaar. De Harvard-econoom Richard Freeman duidt de opkomst van China, India en het voormalig Oostblok als ‘een omslag in de economische geschiedenis.’ En beide zijn het erover eens wie de gevolgen daarvan zal ondervinden: werknemers in het Westen.
    Die kunnen fors hogere lonen voorlopig wel op hun buik schrijven. Want globalisering zal de onderhandelingsmacht volgens Freeman voorlopig in de handen van de multinationals leggen: een steeds groter deel van de verdiensten gaat in de vorm van winsten naar ‘kapitaal’ (dat wil zeggen: de aandeelhouders van bedrijven die voor de wereldmarkt produceren), een steeds kleiner deel in de vorm van lonen naar ‘arbeid’ (dat wil zeggen: de werknemers die bij die bedrijven werken).
    De cijfers: in 1980 telde de wereld 960 miljoen arbeiders die voor de mondiale markten produceerden. China, India en het Oostblok vormden daar toen nog geen onderdeel van. Twintig jaar later wél. Het gevolg: de mondiale arbeidersploeg kreeg er 1,5 miljard man bij, die ook nog eens een kwart van het loon in westerse landen verdienen.   ...
    De verklaring van Michiel Vergeer, econoom bij het Centraal Bureau voor de Statistiek: ‘Globalisering zal bij de loononderhandelingen in het achterhoofd zitten.’
 

Naar Economische klassenstrijd , Economie lijst , Economie overzicht , of site home .